Conscientes de la necesidad de comenzar a generar estructuras de trabajo más dinámicas, es que a contar del año 2017 impulsamos un Programa de Trabajo Flexible en beneficio del grupo de Ejecutivos Comerciales de nuestra compañía, con el objeto de introducir mayor eficiencia en nuestras actividades y de aportar en el mejoramiento de su calidad de vida, ejerciendo un mejor balance del tiempo personal/ laboral. Ello significó otorgar amplia libertad a este equipo para escoger el lugar en donde desempeñar sus tareas, cuando no se encuentran visitando clientes.
Ya comenzando nuestro 3° año de operación bajo esta modalidad de trabajo, podemos decir que la generación de este entorno de trabajo flexible hoy cuenta con una alta valoración por parte de este equipo, debido a que les ha permitido compatibilizar de mejor manera sus responsabilidades laborales con sus actividades tanto personales como familiares.
¡Ven a conocernos y sé parte de esta exitosa experiencia!
Con el propósito de potenciar nuestra responsabilidad social empresarial y el compromiso personal de todos nuestros colaboradores, es que en PV Equip durante el año 2019 nos establecimos el desafío de poner en marcha distintas acciones que fueran en pro del cuidado del medio ambiente.
Las diferentes iniciativas que se comenzaron a implementar, con el paso de los meses lograron generar un amplio interés y compromiso en nuestros colaboradores, quiénes día a día continúan buscando distintas alternativas que nos ayuden a transformar nuestra gestión operacional en algo mucho más sustentable.
Es por ello, que finalmente en el último trimestre del año, se concretó la creación de un Comité de Sustentabilidad, que se funda en base a una visión más ecológica del medio en el que nos movemos como empresa para lograr impulsar y poner en acción ideas innovadoras que promuevan internamente una cultura eco amigable con la finalidad de disminuir el impacto ambiental que nuestra operación y que nuestras acciones diarias pudiesen generar.
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